Права работников в Израиле

13.07.2016 19:44
Автор: Анна Гефтлер

При устройстве на работу знайте: трудовое право в Израиле составлено с учетом интересов работника и предусматривает стандарты установки и выплаты зарплат, а также нормы и условия труда для защиты этих прав.

Пользуясь тем, что многие сотрудники незнакомы с трудовым законодательством, недобросовестные работодатели, пользуясь своим преимуществом, грубо нарушают трудовые права работника, лишая их как гарантированного дохода, так и иных привилегий, несмотря на то, что некоторые права неприкосновенны. Адвокат в Израиле, представляющий интересы работников, часто сталкивается с такого рода правонарушениями.

Во избежание неприятностей, которые порой перетекают в трудовые конфликты, граждане должны заранее ознакомиться со своими законными правами. С этой целью мы и подготовили подборку норм из категории "трудовое право Израиля" для желающих устроиться на работу, что гарантирует координацию в своих правах и обязанностях при трудоустройстве.

 

Трудовой контракт (хескем авода) 

Трудовое право Израиля предусматривает обязательное подтверждение письменным документом рабочих отношений в течение 30-ти дней после допуска работника к выполнению своих функций. Обязанность по оформлению трудового контракта лежит на работодателе. Именно он обязан предоставить сотруднику документ, содержащий следующие обязательные условия:

• дата трудоустройства;

• условия труда;

• установленная зарплата;

• количество рабочих/выходных дней в неделю;

• основные обязанности. 
 

Минимальная зарплата (схар минимум)

Минимальный размер оплаты труда в Израиле гарантирован всем наемным работникам старше 18-ти лет. Сегодня трудовое право в Израиле устанавливает следующий минимальный оклад трудящимся:

• в месяц – 4650 шекелей (с июля 2016 года - 4825 шекелей);

• в час – 25 шекелей (с июля 2016 года – 25.94 шекелей).

Работающим подросткам также гарантируется минимальный заработок, определяемый законом.

 

Оплата труда: установленные сроки 

В Израиле зарплату обязаны выдавать не позже 9-го числа каждого месяца, если в контракте не установлена понедельная или иная повременная оплата труда. Если заработок не переведен получателю до этого дня, последний может заявить о задержке выплат (халанат сaхар).

За каждое такое нарушение работодатель обязан выплатить пострадавшим компенсацию.


Нормы труда и оплата сверхурочных (шаот носафот)

Стандартные временные нормы ежедневного труда в Израиле составляют:

 • 8 часов - при "6-дневке";

• 9 часов – при "5-дневке";

• 7 часов - при работе в ночную смену.

 

Работник, перерабатывающий свыше установленного контрактом сроков, получает дополнительную оплату в соответствии с тарифом, установленным нормами оплаты труда на предприятии:

• за первые 2 часа сверхурочных - тариф устанавливается с коэффициентом 1,25;

• за каждый следующий час - с коэффициентом 1,5.

 

Оплата труда в выходные 

В государственные праздники сотрудники имеют право на отдых с сохранением зарплаты как при полном рабочем дне.

Неевреям трудовое право в Израиле гарантирует выбор - они могут отдыхать либо во время государственных праздников Израиля, либо во время главных праздников своей религии. Данные о предпочтительных выходных они обязаны указать при трудоустройстве.

Согласно законодательству Израиля ежегодно оплачиваются всего 9 праздничных дней. Если один из них выпадает на субботу, то он не переносится "автоматически" на следующий день.

Для представителей христианской религии также выделяются 14 выходных на праздники.

Для тех, кто работает в течение праздников и выходных, гарантируется оплата труда по повышенной ставке, распространяющейся на 36 часов после наступления праздника. Коэффициент увеличения составляет 1,5.

В день наступления праздника (эрев хаг) рабочий день обязан быть сокращен максимум до 7 часов. При этом он оплачивается как полный рабочий день.

 

Отпуск: нормы и стандарты

Трудовое право в Израиле гарантирует каждому работнику право на отпуск. Количество дней отдыха за 6 дневную неделю определяется количеством отработанного времени и составляет минимум:

• от 1 до 4 лет стажа - 14 дней в году (с Июля 2016 — 15 дней);

• 5 лет - 16 дней;

• 6 лет - 18 дней;

• 7 лет - 21 дней;

• 8 лет - 22 дней;

• 9 лет - 23 дней;

• 10 лет - 24 дней;

• 11 лет - 25 дней;

• 12 лет - 26 дней;

• 13 лет - 27 дней;

• 14 и свыше - 28 день.

 

Количество дней отпуска работникам может увеличиваться по усмотрению отдельных работодателей. Также всем трудящимся предоставляется 7 дней беспрерывного отдыха.

Интересный нюанс: некоторые израильские фирмы принудительно отправляют своих работников в отпуск, закрывая офисы на такие праздники, как Песах. Это не является нарушением при условии, что работников предупреждают заранее.

 

Больничные и зарплата

Израильским работникам гарантируется 18 дней в году, в течение которых можно отсутствовать по болезни при сохранении части зарплаты. Если в течение года максимум "больничных" неиспользован, их можно переносить на будущее, накапливая в общей сложности до 90 дней.

По усмотрению работодателя сотрудникам может выделяться большее количество больничных дней.

Работнику, подтвердившему официальными документами факт заболевания:

• 1-й день отсутствия не оплачивается;

• 2-й и 3-й - оплачиваются с коэффициентом 0,37;

• 4 и последующие дни отсутствия оплачиваются с коэффициентом 0,75.

 

Перерыв на отдых или обед (афсакот)

Трудовое право Израиля гарантирует право на перерыв работникам, занятыми в день свыше 6-ти часов. В будние дни он составляет не менее 45 минут, в пятницу и предпраздничные дни - не менее 30 минут.

Время перерыва обычно не оплачивается, если нахождение работника на рабочем месте не является производственной необходимостью.

Короткие перерывы, как, например, перекур или посещение туалета, считаются частью рабочего процесса и их запрещено вычитывать из отработанных часов.

Также в Израиле гарантировано право на "молитвенный" перерыв в соответствии с канонами исповедуемой религии.

 

Транспортные расходы (дмей несиот)

Вероятно, дмей несиот - самое приятное понятие трудового права, которое обязует работодателя компенсировать своим сотрудникам расходы на проезд, если расстояние между домом и офисом (фирмой) или предприятием составляет свыше 3-х автобусных остановок. 

Максимальная сумма компенсации ежедневных транспортных расходов составляет до 22.60 шекелей.

Работодатель имеет право не оплачивать расходы работников на проезд только в 2-х случаях:

• в случае организованной развозки;

• в случае неявки работника на работу.

 

Оздоровительные выплаты (дмей авраа)

В Израиле постоянным работникам гарантируется особый бонус. Так, работнику, проработавшему на предприятии больше года, полагаются "оздоровительные дни" в зависимости от выслуги лет:

• 1 год непрерывной работы - 5 дней;

• 2 года - 6 дней;

• свыше 3-х лет - 7 дней.

В большинстве современных фирм вместо выходных работникам выплачивают денежные надбавки. 1 день оздоровления равен 378 шекелям в частном секторе.

 

Коллективные соглашения

В Израиле защита прав работников базируется не только на нормах законодательства, но и на договорных документах. Так, зачастую работодатель и сотрудник подписывают коллективное соглашение, в котором оговариваются условия труда (хескем кибуци).

Подобный документ является гарантией для наемного работника, так как наниматель обязан выполнять все обязательства, содержащиеся в подписанном им соглашении.

 


Автор: Анна Гефтлер
адвокат, Израиль
Сайт на русском языке: www.geftler-law.co.il

Отправьте эту страницу друзьям!

Оставьте свой комментарий!

Читайте также:

Публицистика
4.11.2016
 Вадим Бляйхер

Покупка квартиры со вторых рук в Израиле

Адвокат Вадим Бляйхер — о грамотном подходе...
Публицистика
9.10.2015
 Алексей Коваленко

10 советов при увольнении

Не доверяйте работодателю. Запомните! Не принимайте на...

Лента новостей:

Израиль
Израиль
17.11.2017

Почти на ПМЖ: Израиль становится родным домом для акул

Тепло, сытно и спокойно: израильские воды облюбовали морские хищники.
Израиль
16.11.2017

Айзенкот призвал арабские государства «подружиться с Израилем» против Ирана

Начгенштаба ЦАХАЛа даже выразил готовность обмениваться с ними разведдаными....
Израиль
15.11.2017

Нетаниягу встретился с Емельяненко и другими чемпионами ММА: «Полезно выучить новые приемы»

Во вторник, 14 ноября, премьер-министр Израиля Биньямин Нетаниягу принял в своей канцелярии...
В мире
В мире
15.11.2017

Иран и Ирак отклонили предложенную Израилем гуманитарную помощь

Власти Ирана и Ирака, где ранее на этой неделе произошло разрушительное землетрясение, унесшее жизнь...
В мире
14.11.2017

Израиль предложил помощь пострадавшим от землетрясения в Иране и Ираке

Нетаниягу рассказал, что Израиль через организацию "Красный Крест" предложил свою помощь пострадавшим...
В мире
13.11.2017

Принц Чарльз: «Европейские евреи стали триггером террора на Ближнем Востоке»

В письме, написанном после визита в страны Персидского залива, наследный принц британского престола Чарльз утверждал,...
Бизнес
Бизнес
2.11.2017
 Павел Пригожин

Бизнес в Израиле и бесплатный кофе

Я начинаю серию статей про бизнес в Израиле. Если вам интересно, как это...
Бизнес
13.10.2017

Израильский бизнесмен награжден почетным орденом КНР

Израильский бизнесмен Амир Галь-Ор был удостоен на минувшей неделе "Ордена Дружбы" - высшей награды...
Бизнес
12.10.2017
 Шмуэль Бородецкий

Новые правила для частных предпринимателей или как теперь копить на пенсию

С первого января 2017 в силу вступили новые законы, которые...
Бизнес
11.10.2017

Китайский торговый гигант открывает НИИ в Израиле

В последние годы от 10% до 20% инвестиций в израильский хайтек делают китайские фонды и компании.
Наука и технологии
Наука и технологии
12.11.2017
 Борис Вайнер

В Израиле к 2025 году планируют запустить вакуумный сверхзвуковой поезд

От Тель-Авива до Эйлата (а это более 350 км.) через несколько лет...
Наука и технологии
12.11.2017

В 2030 автономные системы составят до трети сил ЦАХАЛа

Бригадный генерал Нир Халамиш, глава департамента исследований и разработок министерства обороны выступил на 6-м международном конгрессе управляемых...
Медицина
Медицина
24.10.2017

Осторожно: в Израиле продается смертельно опасное бренди

Эти напитки нельзя пить – они ядовиты, это может привести к серьезнейшим последствиям для организма.
Медицина
5.10.2017

В Израиле будет рождаться меньше близнецов

Израильская ассоциация по изучению фертильности опубликовала новые рекомендации для врачей-гинекологов.
Медицина
5.10.2017

Польский историк: нацистская оккупация - не так уж и плохо для евреев

В понедельник в одном из самых печатаемых местных изданий Gazeta Polska появилась статья заведующего...
Медицина
19.09.2017

«Секс-раввин» Берланд пытался улететь из страны

79-летний основатель и глава хасидской секты "Шуву Баним" раввин Элиэзер Берланд прибыл в аэропорт Бен-Гурион, чтобы отправиться...
Деньги
Деньги
13.11.2017

В 2018 году подешевеет обязательное страхование автотранспорта

В понедельник, 13 ноября, опубликовано распоряжение о продолжении возвращения населению денег из фонда...
Деньги
12.11.2017

Министерство экономики: товары женской гигиены в Израиле на 14% дороже, чем в мире

Объем рынка товаров женской гигиены в Израиле составляет 309 миллионов шекелей в год
Деньги
10.11.2017

Стандарт CRS на пороге, израильские банки готовятся к хаосу

Уже в ближайшее время почти миллион израильтян получат приглашение прибыть в свое отделение банка, чтобы заполнить декларацию и предоставить...
Деньги
8.11.2017

«Пособие на обогрев» будут получать все нуждающиеся пожилые люди

Министр финансов Моше Кахлон и министр социального обеспечения Хаим Кац утвердили расширение критериев предоставления...
Культура
Культура
15.11.2017
 Иван Лукин

Проснись и пой

15 ноября — День рождения замечательной певицы и актрисы Ларисы Мондрус
Культура
12.11.2017

Роджер Уотерс уговаривает Ника Кейва не ехать в Израиль

Разумеется, подавляющее большинство перечисленных в письме фактов ложно.
Культура
12.11.2017
 Иван Лукин

Знаменитая еврейская фигуристка Лили Кронбергер

12 ноября  - День рождения знаменитой фигуристки Лили Кронбергер
Культура
7.11.2017

Стало известно, кто получит «еврейского Нобеля» в 2018 году

Премию в один миллион долларов присуждают за безусловный пример для молодого поколения.
Публицистика
Публицистика
16.11.2017
 Даниэль Симан

Год спустя

Трамп — «самый консервативный президент со времён Рейгана»
Публицистика
15.11.2017
 Цви Ариэли

Антисемитизм — не основание для уголовного дела против активиста ВО «Свобода»

С упорством, достойным лучшего применения, правоохранители Украины не замечают...
Публицистика
15.11.2017
 Мордехай Кейдар

Чему нас учит успех модели ОАЭ

Социально-племенная структура ОАЭ позволяет ей успешно противостоять идеям радикального ислама.
Публицистика
14.11.2017
 Александр Непомнящий

Предательство и расплата

Новый законопроект позволит привлекать к финансовой ответственности израильские организации, призывающие к бойкоту Еврейского...
Репатриация
Репатриация
15.11.2017
 Эли Гервиц

Даркон – а что будет через пять лет?

Итак, 30 июля вступила в силу поправка к Закону о паспортах...
Репатриация
31.10.2017

257 репатриантов из Украины прибыли в Израиль

Вчера, в понедельник, Фонд дружбы доставил в Израиль рекордное количество репатриантов за один день.
Репатриация
25.10.2017

В День алии в Израиль прибыли 174 репатрианта

Вчера, 24 октября, с помощью Фонда дружбы, в Израиль прибыли 174 репатрианта из разных стран: Беларуси,...
Репатриация
10.10.2017
 Эли Гервиц

ДНК – наука на службе у репатриации?

Начнем с того, что «теста на еврейство» – по крайней...
Репатриация
24.09.2017
 Белла Блинк

Продолжить или прекратить?

Дневник москвички из «ЦАХАЛа». Часть II
Юмор
Юмор
16.11.2017
 Родион Фельдман

В Израиле создан робот, способный получать пособие по безработице

Рабочий прототип Шмулик-3, с которым...
Юмор
12.11.2017

ХАМАС: мы сионистская организация

Председатель политбюро ХАМАСа Исмаил Хания, сделал это неожиданное заявление на ярмарке оружия в Дубае.
Юмор
11.11.2017

«Нихреновости». Выпуск №31

Новая серия выдержана в ключе дружбы народов, взаимовыручки и поддержки, но в тональности заключения патологоанатома о вскрытии тела. Словом - классические...
Юмор
10.11.2017
 Родион Фельдман

Гильдия актеров обвинила Трампа в сексуальных домогательствах

Актёры считают, что волна жалоб на сексуальные домогательства, накрывшая Голливуд,...
Юмор
9.11.2017
 Родион Фельдман

Израиль введёт разные законы для разных групп населения

С января 2018-го года, уголовный кодекс Израиля разделится на три основных категории - «западная...